L'offre Régionale de Formation syndicale
En 2019, l’URI Auvergne-Rhône-Alpes actualise son offre de formations qui s’enrichit progressivement de nouvelles propositions, notamment autour de la mise en place et la vie du CSE, et ce afin d’être au plus près des besoins des adhérent.e.s, militant.e.s et responsables CFDT.
Le catalogue et le calendrier du premier semestre 2019 sont consultables ci-dessous, uniquement en version numérique. Aussi, afin de prendre connaissance des dernières propositions, n’hésitez pas à visiter régulièrement notre site.
Etre acteur CFDT
Elus d'entreprise/ d'administration Mandats
- Sensibilisation CSE
- Etre élu.e CFDT au CSE : les incontournables (entreprises de plus de 50 salariés)
- Etre élu.e CFDT au CSE dans une entreprise de moins de 50 salariés
- Etre élu.e CFDT au CSE,missions économique et sociale
- Etre élu.e CFDT au CSE, missions santé et sécurité conditions de travail (entreprises de plus de 300 salariés)
- Elu.e au Comité Technique d'Etablissement (CTE) niveau 1
- Elu.e au Comité Technique d'Etablissement (CTE) niveau 2
- CHSCT
- Délégué(e) syndical(e) et secrétaire de section
La communication
Mandatés Pro et interprofessionnels
Les conditions de travail / la santé au travail
- Construire une démarche syndicale d’entreprise pour agir sur la santé au travail
- Agir sur l'emploi des personnes en situation handicap
Formations juridiques
- Conseiller.ère du salarié, cursus CPH
Formation des responsables
- Exécutif de syndicat / UD-UTI
- Gasel niveau 1
- Gasel niveau 2
- Tréso syndicat niveau 1
- Tréso syndicat niveau 2
Formation des collectifs
Thématiques revendicatives
- Construire et mettre en oeuvre un rapport de force au service de notre stratégie
- Adhérent bientôt en retraite
- Offensive Emploi Urgence
Acteurs de la formation
Fiches pratiques
20191009 catalogue mis à jour.pub
Français